لازم به توضیح است که بنا به دستورالعمل فوق کمک هزینه اقلام مصرفی (حق بن ) مشمول حق بیمه گردید و باید در مزایای ماهانه مستمر لحاظ شود.(طی بخشنامه ۸۲۹۵۹ مورخ ۹۳/۵/۱ لغو شد.)
تبصره: طبق بند ۳ بخشنامه فوق الذکر مقرر گردیده ماهانه مبلغ ۸۰۰/۰۰۰ ریال بعنوان کمک هزینه اقلام مصرفی، مزایای رفاهی و انگیزه ای به کلیه کارکنان دائم و موقت پرداخت گردد. لذا کارفرمایان مکلفند به هنگام تنظیم صورت مزد مبلغ مذکور را در ستون مزایای مشمول درج و حق بیمه متعلقه را بهمراه سایر اقلام پرداخت نمایند.(طی بخشنامه ۸۲۹۵۹ مورخ ۹۳/۵/۱ لغو شد.)
حقوق و مزایای مشمول حق بیمه در لیست :
۱- حقوق ماهانه(۲۰۲/۹۷۰ * تعداد روز کارکرد)
۲- خوار و بار
۳- حق مسکن (۲۰۰/۰۰۰ ریال)
۴- کمک هزینه اقلام مصرفی یا همان حق بن (۸۰۰/۰۰۰ ریال) طی بخشنامه ۸۲۹۵۹ مورخ ۹۳/۵/۱ لغو شد.
۵- اضافه کاری
بعنوان مثال اگر یه کارگر را در شرایط عادی در نظر بگیریم ؛
جمع حقوق و مزایای مشمول حق بیمه=۸۰۰/۰۰۰+۲۰۰/۰۰۰+(۲۰۲/۹۷۰*تعداد روز کارکرد)
1-موهبتهای خود را شمارش کنید نه مشکلاتتان را.
2-در لحظه زندگی کنید.
3-بگویید دوستت دارم.
4-بخشنده باشید نه گیرنده.
5-هر روز دعا کنید.
6- در هر چیزی و هر کسی خوبی ها را جستجو کنید.
7-هر روز حداقل یک کار خوب انجام دهید.
8-در زندگی الویت داشته باشید.
9- اجازه ندهید مسائل کوچک و خیالی شما را ازار دهد.
10 -عادت همین الان انجامش بده را تمرین کنید.
11-زندگیتان را با خوبی پر کنید.
12 -خندیدن و گریه کردن را بیاموزید.
13- لبخند بزنید تا دنیا به شما لبخند بزند.
14-از هیچ چیز یا هیچکس نترسید.
15 در سختی ها به خدا توکل کنید.
| جدول 14 ساله مقایسه ای حداقل حقوق ریالی کارگران ایرانی با دلارحداقل مزد کارگران به دلار | |||
| حداقل مزد کارگران به دلار | حداقل دستمزد به ریال | نرخ دلار بازار آزاد | سال |
| 71.7 | 567900 | 792 | 1380 |
| 87.4 | 698460 | 799 | 1381 |
| 102.5 | 853380 | 832 | 1382 |
| 121.9 | 1066020 | 874 | 1383 |
| 135.6 | 1225920 | 904 | 1384 |
| 162.6 | 1500000 | 922 | 1385 |
| 195.7 | 1830000 | 935 | 1386 |
| 227.3 | 2196000 | 966 | 1387 |
| 263.5 | 2635200 | 1000 | 1388 |
| 275.4 | 3030000 | 1100 | 1389 |
| 173.8 | 3303000 | 1900 | 1390 |
| 111.3 | 3897000 | 3500 | 1391 |
| 162.3 | 4871250 | 3000 | 1392 |
| 194.5 | 6089000 | 3130 | 1393 |
برای انتخاب یک سهم خوب، باید به این معیارها توجه کرد:
دارایی و بدهی شرکت: از عوامل موثر در انتخاب سهام یک شرکت، وضعیت دارایی ها، بدهی ها و حقوق صاحبان سهام شرکت است. هر اندازه این وضعیت مطلوب تر باشد، نشان دهنده شرایط مناسب شرکت برای سرمایه گذاری است. به این منظور، می توان ترازنامه شرکت را مورد بررسی قرار داد.
سود نقدی هر سهم : علاوه بر وضعیت درآمدی شرکت، میزان سودی که شرکت به هر سهم خود می دهد نیز در انتخاب سهم خوب، حائز اهمیت است.
تداوم روند سودآوری : اگرچه سودآور بودن شرکت در انتخاب سهام آن بسیار مهم است، اما باید توجه داشت که این سودآوری، باید یک فرآیند مستمر و مداوم باشد، نه مقطعی. با مطالعه اطلاعات و برنامه های آتی شرکت، می توان نسبت به این موضوع آگاهی کسب نمود.
نسبت قیمت به درآمد سهم ( P/E ) : نسبت قیمت به درآمد سهم بیانگر آن است که قیمت سهام شرکت، چند برابر میزان سود نقدی که شرکت به هر سهم خود تخصیص می دهد. به عبارت دیگر، این نسبت نشان می دهد که آیا قیمت سهام به نسبت سودی که بین سهامدارانش توزیع می کند، ارزش دارد.
صنعتی که شرکت در آن فعالیت می کند : هنگام انتخاب سهام یک شرکت، باید به این موضوع توجه کرد که آیا صنعتی که شرکت در آن صنعت فعالیت می کند، از شرایط مناسبی در حال و آینده برخوردار است یا خیر. شرایط خرد و کلان اقتصادی چه تأثیری بر این صنعت خواهد گذاشت. صنایع رقیب این صنعت در حال و آینده، چه وضعیتی دارند. آیا شرایط بین المللی بر این صنعت تأثیر مثبت یا منفی خواهد داشت و...
قابلیت نقدشوندگی : یکی از معیارهای انتخاب سهام خوب، قابلیت نقدشوندگی سهام است، به این معنا که هر وقت دارنده آن سهم قصد فروش آن را داشت، بتواند به راحتی، سهام خود را بفروشد. هر اندازه که دفعات خرید و فروش روزانه یک سهم بیشتر باشد، قابلیت نقدشوندگی آن سهم نیز بالاتر خواهد بود.
کلیه بازارهای سرمایهگذاری دارای ریسک و به تناسب بازدهی متناسب با آن هستند؛ به عبارت دیگر، سرمایهگذاری بدون ریسک وجود ندارد. اما با توجه به این نکته که این بازارها تحت تاثیر عوامل یکسانی نبوده و ریسک متفاوتی دارند میتوان با «تخصیص دارایی» (asset allocation) سرمایهگذاری مطمئنتری انجام داد. در بیانی ساده، تخصیص دارایی به معنای تقسیم منابع مالی بین گروههای مختلف دارایی، مانند سهام، اوراق مشارکت، صندوقهای سرمایهگذاری، املاک و مستغلات، سپردهگذاری و دیگر مکانهای سرمایهگذاری است. به این صورت ممکن است در پایان سال، املاک و مستغلات افزایش قیمت داشته باشند، در حالی که سهام بورسی با کاهش مواجه باشند، در نتیجه سود حاصل از املاک، زیان سهام را جبران خواهد کرد. همچنین، هر کدام از گروههای سرمایهگذاری نیز بهتر است به تنهایی، به زیرشاخههای متنوعی تقسیم شود. بهطور نمونه، اگر بخشی از سرمایه خود، مثلا 40 درصد، را به سهام بورسی اختصاص داده اید، توصیه میشود این «تخصیص دارایی» را جهت خرید سهام گوناگون به کار گیرید.
یکی از مدلهای تخصیص دارایی: